4月11日，臨沂恒源熱力集團(tuán)召開2023年度高質(zhì)量發(fā)展暨作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)，市國(guó)資委黨委委員、副主任張俊華出席會(huì)議并講話，市紀(jì)委監(jiān)委駐市國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組三級(jí)主任科員王玉鳳，市供熱和住房保障中心供熱二科科長(zhǎng)顧文樸到會(huì)指導(dǎo)。集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)劉瑞峰主持會(huì)議并作總結(jié)講話。

會(huì)議全面總結(jié)了2022年工作，指出過去的一年，集團(tuán)公司緊扣市委現(xiàn)代化強(qiáng)市“八大戰(zhàn)略”，各項(xiàng)工作呈現(xiàn)出良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。重點(diǎn)熱源項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，重點(diǎn)管網(wǎng)工程扎實(shí)開展，供熱開發(fā)面積穩(wěn)步增長(zhǎng)，供熱保障顯著提升，新增供熱入網(wǎng)面積560萬(wàn)平方米；企業(yè)改革成效顯著，實(shí)現(xiàn)2家權(quán)屬企業(yè)扭虧、1家參股企業(yè)扭虧。按照“黨建領(lǐng)航、質(zhì)效齊升”總體思路，推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)“雙融合”，構(gòu)建全過程、全覆蓋廉政監(jiān)督體系。在全市國(guó)資系統(tǒng)國(guó)企改革和黨的建設(shè)工作考核中，榮獲2022年度“履行社會(huì)責(zé)任先進(jìn)單位、科技創(chuàng)新先進(jìn)單位、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。

會(huì)上，集團(tuán)公司監(jiān)事會(huì)主席任紅燕宣讀了《關(guān)于表彰二〇二二年度十佳基層班組和十佳基層員工的決定》，對(duì)2022年度涌現(xiàn)出的先進(jìn)基層班組及先進(jìn)基層員工進(jìn)行了表彰，5名受表彰的先進(jìn)代表作了典型發(fā)言，彰顯出了榜樣的帶動(dòng)力量。

集團(tuán)公司黨委副書記、總經(jīng)理?xiàng)顐魃叫x了《“十大攻堅(jiān)行動(dòng)”實(shí)施方案》，對(duì)“十大攻堅(jiān)行動(dòng)”總體行動(dòng)進(jìn)行了安排部署，明確了目標(biāo)任務(wù)、組織領(lǐng)導(dǎo)和攻堅(jiān)步驟，要求從全面加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、制定考核制度、營(yíng)造濃厚氛圍四方面入手，扎實(shí)開展“十大攻堅(jiān)行動(dòng)”，全力推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展。副總經(jīng)理劉士選、紀(jì)委書記高立鴻分別宣讀了《供熱管理服務(wù)雙提升攻堅(jiān)行動(dòng)專項(xiàng)實(shí)施方案》和《作風(fēng)整頓攻堅(jiān)行動(dòng)專項(xiàng)實(shí)施方案》。

劉瑞峰指出，要以“十大攻堅(jiān)任務(wù)”為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的主攻方向。開展重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)攻堅(jiān)行動(dòng)、供熱管理服務(wù)雙提升攻堅(jiān)行動(dòng)、資金清欠管理攻堅(jiān)行動(dòng)、經(jīng)營(yíng)管理能力提升（扭虧處僵）攻堅(jiān)行動(dòng)、“專精特新”企業(yè)打造攻堅(jiān)行動(dòng)、鞏固深化“三項(xiàng)制度”改革攻堅(jiān)行動(dòng)、風(fēng)險(xiǎn)防范化解攻堅(jiān)行動(dòng)、為職工辦理“十大實(shí)事”攻堅(jiān)行動(dòng)、作風(fēng)整頓攻堅(jiān)行動(dòng)、黨建質(zhì)量提升工程攻堅(jiān)行動(dòng)，聚難點(diǎn)、通堵點(diǎn)、找準(zhǔn)發(fā)力點(diǎn)，全面向高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)軍。

劉瑞峰強(qiáng)調(diào)，要準(zhǔn)確把握好四方面的方法要求。完善“賽”的機(jī)制，明確目標(biāo)、規(guī)則和結(jié)果運(yùn)用，以“攻堅(jiān)打擂”“奪旗打榜”“揭榜掛帥”實(shí)現(xiàn)排名晾曬，激發(fā)“唯旗是奪 事爭(zhēng)一流”的工作干勁；營(yíng)造“干”的氛圍，從主動(dòng)干、創(chuàng)新干、帶頭干入手，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，扎實(shí)有效推進(jìn)工作；保持“拼”的姿態(tài)，拼時(shí)間、拼舉措、拼意志，與時(shí)間賽跑，用速度去爭(zhēng)取質(zhì)量，不達(dá)目標(biāo)決不罷休；堅(jiān)定“嚴(yán)”的決心，嚴(yán)執(zhí)行、嚴(yán)考核、嚴(yán)兌現(xiàn)，充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，重實(shí)績(jī)提實(shí)效，讓能干的人有榮譽(yù)、有為的人有位子、肯干的人有待遇。

劉瑞峰要求，要全面處理好四方面的辯證關(guān)系。重點(diǎn)把握好“變與不變、干與不干、怕與不怕、待與不待”的邏輯關(guān)系。“變”就是要破局求變、應(yīng)勢(shì)轉(zhuǎn)變、華麗蝶變，“不變”就是要堅(jiān)守初心、保持定力、始終執(zhí)著；“干”就是要拿出滾石上山的拼勁苦干、逢山開路的闖勁實(shí)干、抓鐵有痕的韌勁拼命干，“不干”就是沒把握的不干、沒優(yōu)勢(shì)的不干、明令禁止的不干；“怕”就是要敬畏職工、敬畏市場(chǎng)、敬畏法紀(jì)，“不怕”就是要發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，斗困難、斗挑戰(zhàn)、斗挫折；“待”就是要積淀好磨礪，以備待時(shí)、枕戈待旦、厚積待發(fā)，“不待”就 是要隨時(shí)準(zhǔn)備好沖刺，以“時(shí)不我待”的緊迫感、“不負(fù)期待”的責(zé)任感、“心無(wú)所待”的境界，共同開創(chuàng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新局面。

會(huì)上，劉瑞峰強(qiáng)調(diào)開展“作風(fēng)整頓攻堅(jiān)行動(dòng)”的重要性，要全力配合市委第五巡察組巡察集團(tuán)黨委工作，以“5+5+N”專項(xiàng)整治格局為目標(biāo)，圍繞政治站位、服務(wù)新發(fā)展能力、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、斗爭(zhēng)精神、紀(jì)律作風(fēng)等5個(gè)方面，聚焦工程項(xiàng)目、供熱服務(wù)、安全生產(chǎn)、招投標(biāo)、大宗物資管理等5大領(lǐng)域，緊盯“N”項(xiàng)問題，以集團(tuán)公司“十條禁令”為抓手，把作風(fēng)建設(shè)貫穿集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過程。用攻堅(jiān)打擂、奪旗打榜的位次度體現(xiàn)對(duì)黨組織的忠誠(chéng)度；堅(jiān)決清除違法犯罪和違反集團(tuán)“十條禁令”的“害群之馬”，堅(jiān)決整治群眾身邊不正之風(fēng)和侵害集團(tuán)利益的“頑瘴痼疾”，選樹“勤廉優(yōu)”模范典型“四個(gè)目標(biāo)”，全力打造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，為十大攻堅(jiān)任務(wù)圓滿完成提供紀(jì)律保證。

張俊華對(duì)恒源熱力集團(tuán)下步發(fā)展提出三點(diǎn)要求，一要持續(xù)深化國(guó)企改革。加快謀劃實(shí)施新一輪國(guó)企改革深化提升行動(dòng)，通過瘦身健體、扭虧處僵等行動(dòng)，提質(zhì)增效、提檔升級(jí)。二要持續(xù)強(qiáng)化黨建引領(lǐng)。突出政治引領(lǐng)，對(duì)標(biāo)一流企業(yè)，持續(xù)優(yōu)化治理結(jié)構(gòu)，不斷提升管理水平，進(jìn)行傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)改造，提高新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿?。三要持續(xù)防范化解風(fēng)險(xiǎn)。進(jìn)一步健全內(nèi)控體系，守牢“一排底線”，牢固樹立“抓風(fēng)險(xiǎn)是擔(dān)當(dāng)、防風(fēng)險(xiǎn)也是擔(dān)當(dāng)”的意識(shí)，持續(xù)防范化解安全、資金、輿情等風(fēng)險(xiǎn)。

集團(tuán)公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員，中層副職以上干部、機(jī)關(guān)全體黨員、部分基層員工代表200余人參會(huì)。